会议由党委书记徐文光主持，颁奖结束后，矿长顾士彬首先与各分管矿长签订了2011年度目标责任书，随后作了题为《借势而上 顺势而谋 蓄势而发 奋力开创阳城煤矿又好又快发展新局面》的报告，对2010年度工作进行了总结，重点对2011年工作进行了部署，提出的八大工作目标鼓舞人心，制定的八条措施催人奋进。
报告中指出，2011年，阳城煤矿将力争完成240万吨原煤生产任务，杜绝重伤以上人身事故和重大非人身事故，实现安全年，坚决打好安全、生产、经营管理等翻身仗。一是统筹规划，科学组织，高标准，严要求，确保实现2011年安全年目标；二是提高思想境界，转变工作作风，恪守职业道德，加强沟通融合，建设一支团结奋斗的团队；叁是挖掘发现人才，因才施用，充分发挥各类人才的作用，促进公司科学、持续、稳定发展；四是理顺管理流程，建立科学有效运行的“阳城管控体系”，强化制度落实，确保整体工作强力推进；五是牢固树立“努力为公司挣钱，努力为公司省钱”的经营理念，促进经营管理工作健康运行；六是总结提炼阳城文化精髓，打造阳城煤电文化，提升公司软实力；七是加大绩效考核力度，实行目标管理，增强公司各项工作的执行力；八是增强服务意识，提高服务质量，让职工安心、舒心，促进公司各项工作特别是安全生产工作的顺利进行。（马召海）
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