花园煤矿 牛磊
12月初的一次调度会上，王林安主席通报说，我们矿又有一名职工因故没能乘上班车，而自费120元打出租车从济宁来矿上班。
时隔几日，才从同事口中得知，原来，这位打车上班的职工是综采二区生产班的朱超。朱超是今年二月份刚上班的新职工，也是一名刚退伍的90后。工区给他谈话了解情况时，他说当时看着班车绝尘而去，内心很是着急，但是考虑到当前工区人员紧、任务重，如果不去上班，自己的工作便会分给大家去承担，便毅然的拦下一辆出租车。工区随即在会议室的黑板上及班前会上对其进行了表扬，并给予其加200分的奖励。
从济宁到花园煤矿这么远的路程，连续有职工自费打车来矿上班，从这样的细节中，我们感受到了花园煤矿正在悄悄发生的变化：花园煤矿的凝聚力和感召力日益丰满，全矿干部职工以矿为家、爱岗敬业的态度越发高扬。
最后，引用蔡可杭矿长在上个月“喜迎十八大决战四季度”的会议上提到掘进工区打车上班职工时讲到的一段讲话：“我觉得这种敬业的精神，这种不旷班、为岗位着想的精神实在是难能可贵啊，应该弘扬，也在这里提出表扬；我觉得，他的心里一是装着他的工作，二是装着他的岗位，我不去了今天这个活谁干，这说明他对公司是充满感情的，这是多好的境界！这说明我们的职工是可敬的。”
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