程良(中)和工友们在井下工作现场
引子：有一种品德叫感恩；有一种感恩叫担当；有一种担当叫责任；有一种品格叫厚德。
煤海骄子
——记太平煤矿采煤叁工区劳动模范程良
魁梧的身材，四方脸，浓黑的眉毛下面闪着刚毅的目光。他就是太平煤矿采煤叁工区区长、劳动模范——程良！初见程良，感觉他气质与众不同，举止稳重,办事果断利索，尽显智慧和精干。
感恩——选择就是无悔
小时候的程良有一个和很多男孩子一样的理想，就是长大后当一名人民子弟兵，可以除暴安良，保卫祖国。可是，当理想被现实冲击时，他选择了现实。那一年他十七岁，在一位亲戚的带领下背起行囊来到临沂煤校学习机电专业。在校叁年他从来不和来自城里的其他同学攀比吃穿，而是勤奋学习，努力学习专业知识，由于成绩优秀，1998年，当其他同学远赴他乡务工或者是在就业的征途中迷茫时，他则顺顺利利地分配到太平煤矿综采队。
那时的综采队是全矿机械化程度最高，出煤最多，工资最高的“采煤大户人家”，能每月按时拿到工资，交给父亲，能给操劳了大半辈子的母亲买件礼物，他感觉特别幸福、特别自豪。快乐诞生力量，幸福产生感恩，因为他感恩这个公司给了他这份稳定收入的工作，所以在工作中，他格外卖力，总觉得自己身上有使不完的劲儿。不管是干什么，他总是走在最前面，再苦再累的活儿，他从来不叫苦不喊累，总是乐呵呵的。遇到有比自己年龄小的同事或者比他年长的同事，他常常无私帮助。在区队，他的人缘极好，队长也特别信任他，经常把工作中一些难啃的“硬骨头”留给他啃，因此，他觉得领导信任他，工作起来更努力。
虽然自己努力工作，在业务上很精湛，但是和综采队的很多大学生同事比起来，他还是觉得自己欠缺很多，他始终觉得自己底子薄，文化水平不高，自己没捞着上的大学一定要给它补上，因此他便利用业余时间潜心钻研业务，苦练内功，深入基层，深入现场，掌握了丰富的煤矿安全生产知识。功夫不负有心人，经过他的勤学苦练，细心钻研，他很快在综采队成了一名采煤能手。
有人问他：“程区长，选择煤矿你后悔吗？”
他笑笑说：“选择就是无悔！”
担当——关键时刻不退缩
越是艰苦的条件，困难的环境，显示出工人阶级的博大胸怀，越能显示出共产党员的本色，显示出劳模的风采。
2010年，太平煤矿六南301工作面受到提高开采上限这一复杂地质条件影响，生产几近瘫痪，往前推进举步难艰。怎么办？放弃？搭好的架子白白浪费了，几百万那！继续推进？太艰难了！此时大家都是一筹莫展。关键时刻，矿领导将目光投向了作风正派，善于管理，敢于担当的程良。若此时担任综采工区区长，压力之大，困难之大，可想而知。但是接这副重担，他心里真没底啊！怕输不是男子汉的性格，倔强的他毅然挑起了重担！他想：矿领导把任务交给他，这是对他的信任，绝不能辜负了领导的期望！
于是他开始探索实现创高产的路径，上网查资料，找经验
责任——安全管理不松劲
责任是安全生产的灵魂，落实是做好安全生产的保障，作为一名煤矿一线基层领导，程良深深懂得：安全对每名煤矿职工意味着什么，他自己肩上扛的担子有多重！他心里最清楚。因此他始终将安全责任放在各项工作的首位。他告诉自己，安全工作无论何时都绝对不能有丝毫的松懈和麻痹大意。所以对于工区的安全管理，他是慎之又慎，严之又严。
严字当头不松懈。作为工区管理第一责任人，他始终对基层领导干部尤其是自己严格要求，从不搞任何特殊。在制度的执行上，他牢固树立“不严不细就是过”的思想，从管理人员到普通职工，一视同仁，公平公正，谁违反了制度都要追究责任、落实处罚。
一次他下井检查工作，发现煤机摇臂重心不稳，开始出现晃动，立即要求重新装车，跟班副区长却极力反对，他认为一方面摇臂晃动不算剧烈，只是轻微晃动，二是运输距离较近，应该不会出现危险情况，叁是生产任务紧迫，五六吨重的大家伙如果重装车那得耗费八九个小时的时间。程良听后斩钉截铁地说：“我坚决不同意！我们不能存在侥幸心理，有隐患必须马上排除！”他要求马上卸车，再重新装车！跟班副区长和工友们拗不过他，只好重新撞车。由于管理中对每个队组都是高标准、严要求，这样在全区便形成了从严治区、以法治区的新风尚。
工程质量不含糊。程良每次班前会都会讲一句话：工程质量决定安全。在采叁工区，他始终严格推行工程质量标准化，从施工措施到施工质量，从操作方法到操作行为，他都制定了更严、更细、更全、更高的安全质量标准化标准。把工程质量和工资分配挂钩，常抓不懈，不仅实现了工程质量管理“结果”到管理“过程”的转变，而且实现了由“被动受检”到“自我控制”的转变。在他十多年的管理过程中，从没有出现一次安全事故，并且由于纪律严明，他带领的队伍连年被单位评为“优秀班组”和“党员示范岗”，他管辖的工作范围多年保持了“精品工程”。
以人为本促公平。多年的生产现场管理不仅使他练就了一身过硬的专业技术理论水平更锻炼出他优秀的的组织管理能力。程良常说：“对于职工的管理，要做到人性化，公平首当其冲，只有做到公平公正，职工才能心服口服，整个队伍才能一团正气。在采叁工区，绝对不允许有吃大锅饭的现象，一律实行竞争上岗，能者上，庸者下，人人都有机会，人尽其才，量才使用，多劳多得。”在井下现场跟班时，他重点抓好劳动纪律和安全生产，尤其在分配上更是从严把关，对班组工分划分、职工工资奖金严审查、严公开。为了抓好安全生产，他经常深入职工生活，为他们解决问题，经常与职工换位思考，对职工的事情再小也当大事来办。在他的严格要求和亲切感召下，整个工区比技术创新，团结进取蔚然成风。
厚德——贴心大哥不言悔
经常听到工友们说的一句话就是“程区长为人正直、热情、跟着他干很好了！”说实在的， 作为一名煤矿基层领导，能够得到工友们心甘情愿的赞赏，那真是不易啊！这是他人格魅力的一种真正诠释。
他的办公室里没“绿灯”！在他这里，没有关系户，没有亲情户，没有感情户，在制度面前人人平等，他就是采叁工区的“包拯”！——铁面无私！无论是谁，只要是触犯了安全这条红线，一律不准PASS,不开绿灯!
他的家里没有后门！曾经有一次，一名工人想让他给安排一份轻松点的活儿，就敲开了他的家门，当来者说明来意后，他立即明确表态：这事儿没商量！你不是干这份工作的料！我即使给你安排了，你也干不了，请回吧！我不想让人戳我的脊梁骨，说我是个贪得无厌的人。第二天，他在班前会上就告诉工友们，请大家有合理要求当面提，不要提着东西到我家，程良的家里没有后门！从此以后，大家对他更加钦佩、信服和赞许，廉政大哥的形象在工有们的心中牢牢树立起来。
他心中有情也有义！谁说七尺男儿铁面无私？他的心中也有爱！他爱妻子，爱孩子，爱矿山，爱工友！但是，有时他觉得亏欠了妻儿的太多了！妻子理解他，也已经习惯了他每天的披星戴月，总是体贴入微，让他安心干工作，一提起老人和孩子，这位铮铮铁骨的男子汉眼眶湿湿的，他说：“我真的感谢我的母亲，他含辛茹苦把我抚养大，现在，又帮我带孩子，老人没享过什么福，我这辈子都无以报答母亲的爱！我欠孩子的也太多了！你知道吗？有一次，儿子红着眼圈用乞求的眼神对我小声说：“爸爸，你能给我开一次家长会吗？就一次！”看着孩子期盼的眼神，听着他的乞求，我的心里是满腹愧疚！孩子这点小小的要求我都无法满足，我这个当爹的失职啊！”
但是他对自己的工友却是一腔侠骨柔情。当了这么多年区长，他最会“察言观色”。一次，他开班前会，发现一名员工的面色不好看，一副无精打采的样子，他当时没声张,只是在自己的本子上悄悄记下来，会后，便找这位员工单独谈心，通过谈心才知道，这位员工生病了，他便以大哥身份与其谈心，消除内心压力，安排不处罚性歇班，在班前会上号召全体同事为其捐款。当那位工友接过全工区弟兄们那沉甸甸的一片爱心时，他感动得声音哽咽，千言万语只化作一声：“谢谢弟兄们！”
他的心里始终装着公司，装着安全，装着他那些每天在生产一线和他并肩作战的的兄弟，即使休班在家，心里的那份也牵挂总是系着的安全生产。有时候晚上一觉醒来，他就会不由自主地往工区打个电话，问问生产情况。如今才叁十多岁的他，却早生华发，有时程良区长经常摸着自己的头发说：“我比当区长之前可老了许多喔！”几丝白发，印记辛劳。望着眼前这位和我年龄相仿的同事，我心中感慨万分，仿佛觉得那段歌词就是他的写照：为了圆上那个梦，历尽艰辛不回头，老牛拉套劲不松，青丝变白发，改不了心中的爱，条条皱纹记下了苦辣酸甜的风雨行程，人人都有一个梦想，每天都在圆这个梦，圆出个无悔无愧的人生。
是啊！人人都在圆梦，程良的梦圆出了他无悔无愧的人生！千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。十六年的煤海生涯磨砺了这位共产党人的铮铮铁骨，在深深煤海中他付出了心血，用流淌的汗水磨砺出一个无比坚韧顽强的热血男儿——煤海骄子！
(太平煤矿 焦景 马强)
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