近日，运河煤矿为充分发挥全员参与矿井安全管理的主动性和积极性，做到“层层传递安全压力、人人肩上有安全指标”，提出“区队自主管理”，实现安全生产你我来“当家”。
“区队自主管理”是以健全基层区队内部管理机制和措施为突破口，结合基层区队和班组实际，要求基层区队建立涉及矿井安全生产的一系列制度。明确各级管理人员和所用岗位工种安全生产责任制，划分管理层次、明确责任分工，形成自保、互保、联保的交叉网络，确保“责任共担，利益共享”。通过将“自主管理”应用到现场生产，充分调动和发挥现场员工自我约束和自我安全管理的意识和责任，促进基层区队班组、职工干部自下而上，自觉遵守各种管理制度，主动担当，主动作为，做好本职工作。
运河煤矿通过多次召开研讨会、座谈会，依据各单位、岗位施工特点，历时近半年的时间，总结提炼形成了独具特色的《区队自主管理实施细则》，涵盖了“员工—副班长—班长（验收员）—副区长—区长”等内部管理体系，并下发各区队单位。要求各单位逐级落实责任，认真抓好贯彻执行，真正当好安全生产“当家人”。
（运河煤矿 徐秀娇）
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