为加强对特殊条件下生产现场管理，确保生产秩序正常进行，霄云煤矿积极探索用工模式，对非正常生产情况下跨区作业的劳动用工、劳动报酬及借用程序进行了规范管理。
一是各生产辅助单位职责范围以外的工程工作项目，由矿根据现场工作量以及考核标准核定人工费用，另外支付工资；二是由于井下生产条件的影响，本单位无法完成任务，提请协调借用或矿安排其他单位人员参与施工的，借用人员工资由借用单位发放；叁是由于现场管理不到位，造成设备损坏，维修力量不足时，需协调其他工区或机修厂技术工人参与维修的，每个工时按120元，由使用单位支付，从计件工资中扣除；四是由于采掘生产现场管理不到位，造成现场生产条件困难，本工区人员无法进行组织生产，需协调其他采掘一线人员施工时，借用人员工资由使用单位负担，每个工时按200元的标准支付，从单位计件工资中扣除；五是特殊情况下辅助工区因工作需要、需借用采掘区队人员时，每个工时按200元支付，需借用其他辅助工区人员时，每个工时按120元，从单位计件工资中扣除；六是因单位用工紧张需借调人员的，需填写《借调人员申请单》，注明借调人员数量、借用原因、借用起止日期、借用人员主要工作内容等，经矿领导审批后，由劳动人事科统一调配。
经过一个月的试行，有效避免了以前借用人员出工不出力，单位之间管理推诿扯皮，大大提升了用工效率。
受理本司相关的咨询、意见、建议、投诉等事宜，请填写真实个人信息，以便于沟通联络。
