编者按
为进一步有效防控安全生产特殊时段、薄弱环节，杜绝各类零星事故，提高安全管理水平，济宁能源继续强化监督检查，狠抓各公司“六抓36项”特殊环节保安举措落实，采取多种形式宣传贯彻相关举措，确保安全生产工作落到实处，创造良好的安全发展局面。
阳城煤电
阳城煤电狠抓“六抓36项”保安举措落实，调度会组织单位负责人默写36项内容，全员参与&辩耻辞迟;六抓36项&辩耻辞迟;及应知应会专项学习考核，安全监察部采用现场提问的方式对区队职工进行过筛式考核。通过闭卷考试、考前半小时专人打印试卷、&辩耻辞迟;原卷考原人&辩耻辞迟;不定期抽考、强化“六抓36项”抽考提问不合格人员管理等方式，以考促学、以学促用，进一步强化风险管控能力，提升全员安全意识，切实保障安全生产。
山东盛源
为强化岗位风险防控能力，提升全员安全意识，切实杜绝各类零星事故，山东盛源公司组织全体员工开展“六抓36项”特殊环节保安举措培训并考试，对安全管理提档升级，确保全员参与、熟练掌握，有效提升盛源公司安全管理水平，为园区创造一个良好的安全发展局面。
霄云煤矿
3月份，霄云煤矿共组织“六抓36项”及应知应会专项专题考试25场，机关科室150余人在职工餐厅参加考试，为全矿职工起到了良好的示范作用，确保职工真学、真考，杜绝了专项学习考试流于形式，浮于表面，达到“以考促学、以考促记、以考敦行”的预期效果。
济宁能源融媒体中心
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