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双提升工作系列报道?丨盛源公司“双提升”行动,助推公司发展向“新”延伸

2024-12-28 责任编辑:管理员

为应对当前经济形势复杂严峻、下行压力持续加大的情况,盛源公司响应集团公司精神,全面启动以“提升经营管理水平,促进经济运行质量提升”为主题的“双提升”活动,全力挖掘内部潜力、优化管理效能、增强市场竞争力,为实现公司稳健发展奋力前行。

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盛源公司统筹规划、精准施策,各权属公司、机关部门、事业部紧密协作,确保活动有序推进。面对市场需求萎缩、竞争白热化、资金回笼迟缓等外部难题,以及经营管理和经济质量方面的内部困境,盛源公司直击痛点、精准发力。

在经营管理层面,公司着力扭转员工思想偏差,培育危机与创新意识,摒弃“等、靠”陋习,强化责任担当。通过严抓管理细节,深化绩效考核,全力提升工作效率与协作创新能力。同时,贯彻集团公司“厉行节约习惯、过紧日子”的指导思想,全面实施“节支增效”,落实节俭理念,全年节支增效目标649.59万元,1-11月份已节省资金868.81万元,超额完成33.75%。

在经济运行质量提升方面,公司以铁腕治亏,压实责任、细化措施,多管齐下推进“两金”压降,借助信息化手段业财融合,强化债权和存货管理;紧密对接市场与研发环节,增强科技创新研发,推出拳头产物;规范招标采购流程,严格审查资质,筑牢安全防线,遏制“微腐败”风险,提升采购质量。

在安全管理方面,公司以安全生产标准化体系建设为核心,聚焦标准化与风险防控,积极开展机电设备规范提升大会战活动,组织开展综合、专项、现场处置方案等各类演练12次;组织开展消防、工伤预防、心里健康以及各类专业安全培训、讲座16次,全力营造安全文化氛围。实现全年零工伤事故、零重大安全隐患、装卸车零违章,为安全生产奠定坚实基础。

与此同时,该公司充分发挥标杆引领作用,强化内部沟通与资源共享,积极开展权属公司帮扶,派驻专人入驻权属公司,协助完善管理制度、规范流程、排查安全隐患、提升现场标准化水平,确保“双提升”活动落地生根、开花结果,助力盛源公司在经济浪潮中破浪前行。

文丨宋远奎&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;图丨王亚(盛源公司)

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