编者按
为大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，集团公司组织开展了“奋进千亿，强企有我”征文活动。在各公司工会的广泛发动和精心组织下，共收到 20 个单位的 78 篇征文，通过故事征集形式，展示宣传为济宁能源建设发展与默默奉献的普通职工的故事，展现他们的劳动之美、创造之美、奉献之美，现将优秀征文展出，一起来看看吧。
每个时代都有一种榜样精神，催人奋进，推动社会向前。每个平凡的岗位上都有一种人，爱岗敬业、争创一流、勇于创新、甘于奉献，在平凡的岗位上绽放不一样的精彩。
在济宁能源发展集团运河煤矿就有这样一个人，奋战在苦脏累险的采煤一线19载，从一线工人逐步成长为采煤工区区长。身为共产党员和煤矿一线区队的区队长，他始终坚定政治立场，坚守对公司负责、对职工负责、对自己负责的理念，以高度的使命感和责任感，抓安全生产、抓队伍建设，实现了安全回采26个工作面，产煤750余万吨无事故。他就是济宁能源发展集团运河煤矿综采二区区长徐继兵。
在他的心里始终有一种觉悟，“我是安全的第一责任人”
煤矿是高危行业，他既是区队的负责人，又是安全的第一责任人，始终坚持安全高于一切、安全重于一切、安全先于一切，安全就是最大的政治，安全就是最好的效益。依稀记得他刚担任综采二区区长，值夜班下井，从工作面检查了一遍出来之后，发现电站操作人员在控制台处打盹，徐继兵走过去把当事人叫醒，严肃地对他说，“上班期间你睡觉，这是属于违反劳动纪律，你想到违章的后果吗，处罚1000元”。第二天这名操作人员去工区找徐继兵，当他得知这段时间这位职工父亲生病住院，由于当时生产任务紧张，人员缺少，没法休班，要在单位和医院两边跑，才导致了这次睡岗。徐继兵对这位职工耐心地解释，“你有特殊情况为啥不给我说呢，你这样两边跑，还要熬夜上班是对你自己安全的不负责，万一出了安全事故咋办？我知道你现在肯定也急需钱，但是我罚你这是必须的，是对你的负责。你生活上的困难我替你解决”。随后徐继兵带头在工区里为其组织募捐，为职工解了燃眉之急。
在他的心里始终有一颗种子，“关键时刻看党员、看我的”
徐继兵的父亲是一名老矿工，也是一名老党员，他从小听着父亲讲如何在不足一米高的煤层里，跪着挖煤。父亲说，“为啥前面的人喊冲，后面的人就会跟上？因为走在最前面的那个，是党员，他把最苦最累的活留给了自己，所以，关键时刻看党员。”就这样，一颗红色的种子埋在了徐继兵的心里，也成了他的人生启明灯。
2020年，井下突发机电设备故障，如果不及时处理，将影响生产工作面的推进，长时间通风不畅更会严重威胁职工的生命安全。紧急时刻，现场急需懂机电原理又懂设备维修，懂通风设施性能又熟悉现场的全面人员。怎么办！怎么办？技术大拿徐继兵当仁不让，“我来！”。一句主动请缨之后，就是连续16个小时不懈奋战。解决了所有问题，徐继兵因为长时间超负荷的工作累倒了，他是倚靠着同事的肩膀，才能艰难升井。
在他的心里始终有一份愧疚，“陪伴和照顾家人的时间总是太少！”
和很多醉心于工作的劳模一样，徐继兵对家人也是有一份愧疚的。他曾跟同事说“现场需要我们时，我一定在，但家人需要时，我就不一定了……家里人最懂我，只有我笑着，她们的这份付出，才值得。”7315工作面处理支架歪斜其间，作为当时工区的支部书记，徐继兵几乎每天都跟靠在现场和办公室里，两点一线式的工作，累了就在桌子上小憩一会。那天正当他夜里值班期间，家里打电话说小女儿发高烧，问他能否回去？得知孩子生病，徐继兵内心百感交集，尤其听到孩子叫出“爸爸”之后，他心里别提有多难受。回家？下井？一边是现场条件极其复杂多变，需要跟靠现场。一边是孩子生病需要自己的陪伴。他静下心来，沉思了片刻，愧疚地对女儿说“宝宝，爸爸这边上班呢，没办法回家陪你，你跟着妈妈去医院要听话，爸爸上来井再给你打电话”。说完，他挂断电话跑去跟靠现场，两眼里闪烁着泪光。
荣誉总是留给有准备的人，身在煤海，胸怀大志，徐继兵所带班组、区队和个人多次被运河煤矿、集团公司授予优秀班组、明星班组、先进工区。2013年获得山东省工人先锋号、省安全生产十佳班组、省青年安全示范岗。个人也多次被评为集团和矿先进个人、安全标兵、明星班组长。2014年荣获济宁市最美青工、优秀班组长。2015年荣获济宁能源发展集团、济宁市劳动模范。2016年荣获山东省劳动模范。2021年荣获济宁市优秀共产党员，2022年荣获首届山东省能源系统职工职业道德建设先进个人及全国煤炭行业技能大师等称号。
奋进千亿，强企有我，这就是我们身边的榜样徐继兵，在平凡的岗位上干出不平凡的事业。19年的煤海生涯让他饱经沧桑，但是唯独没有磨灭的是他对煤矿事业的深深热爱，扎根于煤田，始终一如既往地以无怨无悔、默默无闻的奉献精神，用多少个春秋寒暑书写着自我的人生信条。把一颗真挚的心奉献给他所热爱的煤矿事业，在煤海中实现着自我的人生价值，在平凡的岗位上不断绽放自己的精彩。
文丨任磊磊（运河煤矿）
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