为助力新入职大学生快速融入团队，全面提升综合素质，花园煤矿于2月21日举办了一场别开生面的座谈交流会及理论知识测试活动。本次会议旨在总结过去6个月以来大学生们在基层岗位上的实践锻炼成果，分享经验，规划未来，并通过理论测试检验他们的学习成效，为他们的职业道路打下坚实的基础。
在这6个月的成长历程中，大学生们深入生产一线，面对挑战，积累了宝贵的实践经验，对公司的文化和团队合作有了更深的理解。在交流会上，郭伟嘉同学分享道：“基层的锻炼让我亲眼见证了公司的运营模式，也深刻体会到了理论知识与实践操作相结合的重要性。”
座谈会上，大学生们积极踊跃，分享了他们在工作中的收获和思考。他们一致认为，基层锻炼不仅提升了他们的专业技能，还教会了他们如何与团队成员有效沟通，如何在充满机遇与挑战的环境中迅速成长。这不仅为他们未来的职业生涯奠定了坚实基础，也让他们对公司文化和团队精神有了更深的感悟。
为了检验大学生们在实践锻炼期间的理论知识掌握情况，座谈会结束后，他们参加了理论知识测试。测试内容涵盖了公司文化、专业知识、安全生产等多方面，旨在全面评估他们的学习成果。在测试过程中，大学生们展现出良好的精神面貌和扎实的理论基础，体现了他们的专业素养和学习成果。
此次座谈交流会及理论知识测试活动，不仅是一次对大学生们基层实践锻炼成果的总结和检验，也是对他们未来职业生涯的一次有力推动。通过这次活动，大学生们更加明确了自身的职业定位和发展方向，感受到了公司的关怀和支持。他们纷纷表示，将以更加饱满的热情和扎实的专业知识，为公司的发展贡献自己的力量。
文触宋传奇（劳动人事科）