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根据集团公司要求，为进一步提高广大员工学习制度、掌握制度、执行制度的能力，济矿民生热能制定了行之有效的制度学习方案。一是深入加强宣传，提升学习效果。在学习前，公司利用宣传栏等形式努力营造了学习制度、执行制度的良好氛围，各部门结合目前工作重点，广泛宣传学习的目的和意义，为学好制度创造了有利条件。二是领导参与授课，部门精心组织。此次学习采取了先自学后集中学习的方式。集中学习由公司领导和技术人员结合目前工作进行讲解，大家积极思考，围绕主题进行讨论，深化了学习效果，整个学习过程积极互动。叁是认真深入总结，制定规划思路。在集中学习后，各部门、各岗位进行了认真总结，完善相关制度，并为以后工作提供了更明确思路。
对集团《管理制度汇编》的学习，让每位员工对集团公司的各项管理制度有了更深的理解，为各自今后的工作找到了好方法、好标准。
（济矿民生热能 王 伟）
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