前几天，认真学习了董事长推荐文章——《读信知困局》，收获良多，现分享几点感悟。
个人看问题的角度和高度决定其格局的大小。看问题不能看到某一点的不足就说全面不行，不能看到某一个管理缺陷就说整个管理体系不行，不能看到个别错误的做法和行为就说整个团队不行，不要以点概面地看问题，要站在大格局上看问题。大格局才能使我们用长远的眼光和广阔的角度来看待问题、处理问题、解决问题。
集团公司现阶段正处于转型升级关键时期，面临的问题和困难比较多，我们要始终相信公司领导的英明决策和发展方向。我们面对困难和挫折时，要齐心协力、敢于挑战，勇敢地担当起公司赋予我们的责任和使命，不能光享受生机勃勃的“春天”，而不能抵御寒冷残酷的“冬天”。“历经风雨，才能见彩虹。”
我们要正确认识自己的岗位，做到爱岗敬业、努力工作，在工作中严格按照规程和措施进行岗位操作，提升自己的操作技能，努力学习、勇于创新、扎实工作，练就一身过硬的本领，才能使自己不管是“暖春”还是“寒冬”，都能立于不败之地。即使在狂风暴雨中，我们也是那只勇敢的海燕。
我们对公司要怀着一颗感恩的心，感恩公司给我们创造的良好工作环境，使我们能安全舒适的工作；感恩公司给我们的工作平台，使我们在不同的岗位上体现出自己的价值。“大河有水小河满”，只有公司的健康发展，才有我们的幸福生活。
我们要对集团公司发展有信心，有“想干事、能干事、干成事”的决心，快速融入集团公司这个大家庭里，与集团同甘共苦、同舟共济。我们不能做公司发展的“局外人”，而要做公司发展的“城中人”。只有在各自的岗位上辛勤工作，努力发挥自己的价值，积水成河，凝心聚力，才能助力公司发展壮大。
文丨李荣磊（运河煤矿）
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