新的一年，运河煤矿认真贯彻落实上级各类安全工作会议精神，从严从细加强安全管理，坚持在制度上再严一分、思想上再紧一扣、工作上再实一点，切实以“硬核”举措打好安全开局战，确保新一年安全工作开好头、起好步。
严字当头，打牢安全“基础桩”
“我们要深刻汲取近期省内外煤矿事故案例教训，进行全面细致的自查自纠工作，认真贯彻落实会议精神，对照会议要求，进一步查短板，补漏洞，坚定‘抓安全再严也不为过的认识’，树牢‘矿井不消灭隐患，隐患就消灭矿井’的危机意识，从严落实制度，从严监督检查。”该矿党委书记、矿长王利说。
在全省煤矿安全生产紧急视频会议、全市安全生产警示教育大会和集团公司安全生产会议后，该矿突出“快、准、实”，第一时间组织召开专题会议，对会议精神进行传达学习，动员矿区上下进一步认清抓好安全工作的重要性，坚决把安全作为首要工作，把握从严基调，聚焦关键环节，坚决打好安全开局战。
为切实做好重点时段的安全生产工作，该矿结合矿井实际，制定了《对于加强岁末年初安全生产的实施意见》《运河煤矿2024年安全工作要点》《运河煤矿2024年一季度安全工作要点》等相关规定，进一步理顺安全与生产的关系，认真查找思想方面和工作方面存在的问题，及时填补盲区漏洞，堵塞短板弱项，真正将安全责任和压力层层落实，真正形成“安全生产人人抓、安全生产抓人人”的良好局面。
细字着力，牵紧安全“牛鼻子”
根据《全市煤矿安全大检查大整治工作方案》要求，该矿制定了《对于开展安全大检查的实施意见》，聚焦关键岗位责任落实、安全管理薄弱环节整治、重大风险管控、重大灾害治理，特别是密闭管理、防灭火等方面，由该矿主要负责人组织开展了为期5天的全系统、各环节自查自纠，同时对查出的问题深入分析，找出问题根源，切实抓好问题整改，确保查出的问题闭环管理。
该矿在全矿范围内开展职工思想动态及薄弱人员排查，对全矿安全隐患“十种人”排查台账建立情况及管控措施进行了排查，同时提问区队管理人员对分管范围内人员身体状态、家庭状况、思想动态掌握情况，把各类隐患排查治理工作落到实处，进一步加强对职工思想动态及安全管理薄弱人员的排查与管理。
该矿严格落实值、带班制度，根据实际进一步完善《对于进一步加强值班值守工作的通知》，要求矿井值、带班人员24小时值守，值、带班人员保持24小时通讯畅通，坚决杜绝擅离职守、脱岗、离岗等现象，同时，为避免出现工作脱节和真空，造成工作失误，实行“础叠”角岗位互补管理。
警字为上，激活安全“源动力”
为深刻汲取近期出现的事故案例教训，时刻敲响安全生产警钟，牢固树立“安全第一、生命至上”的思想，该矿依托腾讯视频会议平台组织开展事故案例警示教育培训，通防副总工程师结合近期事故案例，对井下有毒有害气体的化学性质、危害及防范措施进行了深入细致的讲解。
为促进矿井安全生产，提高职工安全思想意识、岗位责任意识和规范操作意识，该矿根据济宁市能源局《煤矿职工“六必知”汇编》，结合矿井生产实际编撰《运河煤矿岗位“六必知”手册》，发放到职工手中。该手册内容全面详尽，涵盖岗位作业环境和安全风险、作业流程步骤、施工技术标准、法规标准、事故案例、灾害征兆及应急处置措施等，该手册下发使得矿井培训工作向下延伸，让职工能够在零星时间随时随地学习岗位应知应会知识，进一步提高个人安全意识和技能素质。
该矿持续开展“四个强化”活动（强化岗位操作规程学习、强化岗位安全风险辨识、强化岗位地点基本概况学习掌握、强化岗位“手指口述”安全确认法），全力培养职工以积极的心态，主动预知生产过程中的危险，促使职工熟练掌握岗位操作规程，养成各个环节运作规范的良好习惯,最大限度的消除和减少安全隐患。
“只有‘严’字当头、常抓不懈，才能时刻绷紧心中弦，新的一年我们将坚持严在平时、严在经常、严在细节，切实采取硬核举措，抓实安全工作，真正以‘满格电’状态，坚决打好安全开局战。”运河煤矿安全总监李勇说。
文/图丨高健（运河煤矿）
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